毋庸置疑，如今的组织结构错综复杂，不仅难以理解，更是难以管理。 但是，由内而外地培养领导技能有助于确保你和你所在的组织占据增长的有利位置，并做好准备管理变更和不确定性。《卓越领导力：研究生文凭课程》展现了领导力的三大核心支柱：个人领导力、团队领导力和组织领导力，从整体上培养您作为导师和团队缔造者的核心技能。 提升个人领导力 成为组织发展核心决策者 领导力不是天生的，而是后天造就的。几乎所有知名的领导者身上都有其特有的性格与魅力，学习和解读这些性格与魅力，塑造个人领导力。使组织中产生人格凝聚力和感召力，推动组织发展。 ▪ 著名管理学大师詹姆斯·库泽斯曾说过：“领导力是普通人也能使用的，把他们自己和其他人的最好状态发挥出来的一个过程，当你把自身的领导力释放出来的时候，你就能成就非凡的事业。” 升级战略部署思维 助力组织长期健康发展 领导力的核心是战略思维和决策能力，优秀的领导者不仅着眼于目前业务的优化更善于把握未来趋势的发展，通过关键决策的准确把握，布局未来创造可持续的业绩增长。 开发创新思维和能力 创造颠覆性商业机会 现在很多企业都处于快速发展或者转型的阶段，企业内不断涌现创新变革的思想，如何将创新落地执行，已经成为企业能否转型成功的关键。学习三盒创新模型，在权衡企业资源以及对其再分配的基础上再创新执行，真正实现企业战略性成长或转型升级。 * 该项目的平均师生比例为1:300

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年龄和学历要求： ▪ 需年满 21 周岁，拥有本科学历； ▪ 如没有本科学历，需年满 30 周岁，或至少 10 年工作经验。 语言要求： ▪ 第一语言是中文，或在中文授课学校获得学历； ▪ 能够提供过去 24 个月在中国的雇佣证明 Emeritus与联合哥伦比亚大学商学院高管教育以及达特茅斯学院塔克商学院合作，致力于让更广泛的学员接触到哥伦比亚大学商学院高管教育以及达特茅斯学院塔克商学院的权威管理课程。Emeritus已为80多个国家的25万多学员提供了高质量的管理培训。Emeritus中国的主体为上海择藤教育科技有限公司，易睿拓思是其在中国的注册商标。