Walid Hejazi在MBA和EMBA课程中教授宏观经济学和全球经济学。 他对于国际贸易和外国投资的相关主题进行了广泛研究并发表了大量文章，同时还就相关内容提供咨询服务。 他长期担任加拿大政府的顾问，并多次在议会和参议院委员会上就全球竞争力问题提供证明。 他目前正在进行一系列的研究，以阐明加拿大公司的竞争力和生产力情况。 Hejazi成功开发了加拿大首个伊斯兰金融MBA课程。 他曾在30多个国家/地区举办讲座。 Hejazi拥有多伦多大学的博士和文学硕士学位，以及西安大略大学的文学学士学位。

Scott Liao从事财务会计的研究和教学已超过12年，重点领域为银行业务和数据分析。 他的研究关注点包括银行监管、债务市场的代理问题以及财务申报和披露的经济后果。 他在《会计与经济学杂志》、《会计评论》、《当代会计研究》和《管理科学》等知名期刊上发表过论文。 他是《当代会计研究》的编辑和《国际会计杂志》的联合编辑。 Liao拥有俄亥俄州立大学的博士学位，以及台湾大学的工商管理硕士学位和理学学士学位。

Simon Ashbourne在消费品、医药和零售业领域拥有超过25年的咨询经验。 他的重点领域是战略规划、品牌和客户组合规划、定价战略以及销售资源部署。 自2002年以来，Ashbourne一直是罗特曼管理学院的兼职教员和获奖讲师。 他开发并教授面向EMBA级别的营销和全球营销课程。 Ashbourne拥有多伦多大学的营销和金融（联合专业）工商管理硕士学位，以及英国诺丁汉大学的现代语言文学学士学位。

Sonia K. Kang的研究探索了基于身份、多样性和包容性的社会问题所涉及的挑战和机遇。 她利用行为洞见和组织设计的力量，采取新颖的方法来研究这些问题。 她的研究还侧重于如何打破阻碍个人、组织和整个社会实现多样性和包容性的体系、流程和结构。 她的研究论文“Whitened Resumes”获得了两项“最佳论文”奖，并在《金融时报》的“全球百大社会影响力商学院研究”榜单（2020年2月）中排名第三。 她拥有多伦多大学的博士和文学硕士学位，以及阿尔伯塔大学的理学学士学位。

Avi Goldfarb现任人工智能和医疗健康领域的罗特曼主席、多伦多大学罗特曼管理学院市场营销学教授，主要研究数据经济的机遇和挑战。 Goldfarb博士与Ajay Agrawal和Joshua Gans曾合著畅销书《AI极简经济学》（Prediction Machines:The Simple Economics of Artificial Intelligence）。 他在多家媒体上发布了70多篇学术文章，涉及市场营销、统计学、法律、计算机和经济学等诸多主题。 白宫报告、国会证词、欧盟委员会文件、《经济学人》、《环球邮报》、《全国邮报》、加拿大广播公司、加拿大国家公共电台、《福布斯》、《财富》、《大西洋月刊》、《纽约时报》、《金融时报》、《华尔街日报》等都曾刊登过他的文章。 Goldfarb博士拥有美国西北大学经济学博士学位和硕士学位，以及加拿大女王大学经济学学士学位。